初めての方へ

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PPKは派遣から求人の紹介まで行っています。派遣・求人の紹介はPPKにお任せください。

外国人の方の応募もお待ちしています。
日本語が話せない方も応募できます。

人材紹介とは

人材紹介は、企業の採用要件に適した人材を、PKKから企業へご紹介するサービスです。
採用決定まで費用が発生しないため、募集広告費の無駄など採用活動におけるリスクを軽減することができます。

人材システムの紹介

転職支援

厚生労働大臣の許可を受けた人材紹介会社が、登録している転職希望者向けに職業紹介するシステムです。

転職に関するさまざまなコンサルティングを行い、一人ひとりに合った最適な企業情報の提供や、面接のコーディネート、採用条件・入社日の調整、退職手続きのアドバイスなど、全てサポートいたします。

就職支援

20代、30代、シニア、女性、さまざまな状況の方の「働きたい」という想いを、サポートしています。
面接ですぐに使える実践的な研修や自己分析、企業の採用担当者と直接交流するマッチングメニュー、個別カウンセリングなど、プロの就職相談員があなたに合ったメニューで支援いたします。

紹介予定派遣

紹介予定派遣(Temp To Perm)とは、派遣先に直接雇用を前提に一定期間派遣スタッフとして就業し、派遣期間終了時に企業と本人が合意した場合に社員として採用される派遣スタイルです。
派遣期間は最大で6ヵ月、平均では3ヵ月程度に設定されていることが多くなっています。

紹介予定派遣の最大のメリットは、「自分に合った企業で働きたい」人、また「いい人材を採用したい」企業にとって、事前に両者が互いを見極められる点です。
入社前に、実際の仕事内容や企業の環境、雰囲気を体験できるため、入社後に「待遇・条件が違っていた」「自分に合わない」「スキルが活かせない」というギャップを少なくすることができます。
企業は面接だけでは判定しにくい個人の人柄や普段の勤務態度を見ることができるため、採用のミスマッチを減らし、安定した雇用を築くことができます。

また、通常の就職活動と違い、紹介予定派遣では派遣会社のサポートがあるため、転職が初めてという方も安心です。
求人検索や仕事探しのアドバイス、企業との交渉などのバックアップで、効率よく就職活動ができます。
実務経験が少ない方は派遣会社の研修・教育制度を利用してスキルを身に付けた上で就業することができます。

全ての企業が紹介予定派遣を利用しているわけではありませんが、不本意な採用や採用にかかるコストを減らせるというメリットから、大手企業でも利用するところが増えつつあります。

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